← Thư Viện Khóa Học
CÓ PHÍCấp độ: Thực hành

Giao việc cho người và 90 ngày đầu của quản lý mới

10 bài, 41 phút

Xác minh hồ sơ, nhận quà học. Đồng, Bạc, Vàng.Xem quyền lợi

Chương trình học viên đã xác minh

Xác minh hồ sơ, nhận quà học

Trước khi chọn khóa, xác minh hồ sơ để nhận mã giảm cho khóa có phí hoặc học Lean Six Sigma Yellow Belt và Vibecoding nhập môn miễn phí.

  1. Đồng

    • Email đăng nhập đã xác minh bằng mã 6 số
    • Đủ họ tên, số điện thoại, công ty, chức vụ

    Quyền lợi: Huy hiệu Đồng

  2. Bạc

    • Đạt mức Đồng
    • Website công ty mở được, không phải trang đỗ tên miền
    • Một link LinkedIn hoặc Facebook cá nhân đúng dạng

    Quyền lợi: Mã giảm 10% một lần cho mọi khóa, hạn 30 ngày kể từ lúc đạt

  3. Vàng

    • Đạt mức Bạc
    • Xác minh 2 cách khác loại trong các cách đang mở: email công ty, LinkedIn và Zalo
    • Đồng ý chính sách bảo vệ dữ liệu cá nhân
    • Họ tên và tên công ty là thông tin thật, không phải chữ gõ ngẫu nhiên

    Quyền lợi: Học Lean Six Sigma Yellow Belt và Vibecoding nhập môn miễn phí, không giới hạn số người

Học thử miễn phí 3 bài

Xem trước 3 bài video trước khi quyết định. Xem ngay, không cần đăng ký.

Từ tác tử sang người: bản giao việc đã học, thêm hai dòng cho người (3.3 phút)

Học xong bạn làm được gì

  • Sau bài này bạn nêu được hai thứ người nhận cần mà trợ lý AI không cần là mức tự quyết và ngày nhận lại, và biết đặt hai dòng đó cạnh năm dòng của bản giao việc quen thuộc.
  • Sau bài này bạn phân loại được tám đầu việc thành tự làm, giao hẳn hoặc giao kèm kiểm bằng ba câu hỏi, và viết được một câu lý do cho mỗi việc.
  • Sau bài này bạn chọn được mức tự quyết cho từng người nhận theo năng lực và động lực của họ với đúng việc đó, và nêu lý do.
  • Sau bài này bạn viết được ba câu hỏi kiểm, mỗi câu gắn với một tiêu chuẩn đạt của bản giao việc, và đặt được mốc kiểm giữa chừng vào lịch.
  • Sau bài này bạn liệt kê được mười việc nhóm đang gánh, chọn ba việc ưu tiên cho ba mươi ngày tới kèm kết quả cần có, và ghi mỗi việc là giữ hay giao.

Bạn sẽ học gì

Chương 1. Đổi vai

  • Từ tác tử sang người: bản giao việc đã học, thêm hai dòng cho người (3.3 phút)
  • Từ người làm sang người giúp cả nhóm làm được (3.6 phút)

Chương 2. Việc nào giao, việc nào giữ

  • Tám đầu việc: tự làm, giao hẳn hay giao kèm kiểm (4.6 phút)

Chương 3. Bản giao việc và mức tự quyết

  • Mức tự quyết: giao đến đâu, theo từng người (4 phút)
  • Bản giao việc một trang, thang bảy dòng (4.5 phút)
  • Dùng AI dựng bản nháp bản giao việc rồi soát chỗ thiếu (4.2 phút)
Xem đủ 5 chương

Chương 4. Nhận lại, kiểm và ghi nhận

  • Kiểm giữa chừng và nhận lại (4.1 phút)
  • Ghi nhận cụ thể và dùng AI soạn bản nhận lại (4.1 phút)

Chương 5. Kế hoạch 90 ngày

  • Ba mươi ngày đầu: chọn ba việc ưu tiên và những việc giữ lại (3.9 phút)
  • Kế hoạch 90 ngày một trang và mốc kiểm 30, 60, 90 (4.4 phút)
  • Tám đầu việc: tự làm, giao hẳn hay giao kèm kiểm (4.6 phút)Học thử
  • Mức tự quyết: giao đến đâu, theo từng người (4 phút)Học thử

Thi và chứng nhận

Khóa có thi cuối khóa, đạt từ 70% là qua. Hoàn thành khóa, bạn nhận giấy chứng nhận hoàn thành do FranchiseVN và X5 Academy cấp, có mã số để tra cứu. Đây không phải chứng chỉ của tổ chức nào khác.

Nguyễn Thế Trung, chân dung

Người dạy

Nguyễn Thế Trung

Chủ tịch FranchiseVN | Founder X5 Academy

Thành viên ASQ, Lean Six Sigma Green Belt, hơn 15 năm tư vấn doanh nghiệp, franchise và ứng dụng AI trong vận hành. Trực tiếp tư vấn và đào tạo doanh nghiệp ở Việt Nam và Mỹ.

Đọc thêm về Nguyễn Thế Trung

Câu hỏi thường gặp

Học miễn phí bằng xác minh hồ sơ?

Trước khi chọn khóa, xác minh hồ sơ để nhận mã giảm cho khóa có phí hoặc học Lean Six Sigma Yellow Belt và Vibecoding nhập môn miễn phí. Xem chương trình xác minh